9月10日，凯发K8国际在北京举办公司10周年员工大会，并表彰了陪同公司一起成长的老员工。北京市基础设施投资有限公司总经理郝伟亚，京投轨道交通科技控股有限公司行政总裁宣晶发来贺信，分别代表京投公司及京投科技公司表示热烈的祝贺，向公司全体员工致以诚挚的问候。凯发K8国际董事长、总经理刘瑜携公司领导班子成员，员工160余人参加了会议。

大会在激昂、动感、震撼的水鼓表演中拉开序幕。凯发K8国际董事长、总经理刘瑜发表了激情饱满的讲话。刘瑜说，10年来，通过凯发K8国际人的不懈努力，公司实现了快速增长，科研水平和盈利能力不断提升，品牌价值和社会影响力与日俱增，逐渐形成了立足北京，辐射全国的市场格局，在自动售检票系统、乘客信息系统、线网信息化等细分市场逐步迈入第一梯队行列；科研创新硕果累累，创造了全国首个自动售检票多线路共用线路中心等众多的全国第一和行业第一；内控管理持续加强，战略规划前景明朗清晰；人才队伍建设不断完善。未来，我们将在公司“三年战略规划”目标的引领下，牢记为北京轨道交通网络化、智慧化运营服务的初心不动摇，担负起建设北京轨道交通智慧系统并向全国输出的历史使命，对标行业龙头企业，发扬京投公司基石精神，锐意进取，不断拼搏，夺取未来更大荣光。随后，公司为司龄5年及10年的老员工颁奖，感谢他们多年来的默默付出与陪伴，他们见证了凯发K8国际从无到有，从弱到强的发展历程。颁奖结束后，新、老员工代表从自己的个人成长经历、工作中的心得体会以及与企业共同发展等方面分享了自己的切身感受，引起了大家的共鸣。在感恩视频环节，公司为长期驻守外地及坚守项目一线的员工家属录制温馨视频，将大会气氛推向了高潮。

站在新的发展起点，凯发K8国际将加大科技研发投入，坚持创新驱动、转型发展，为把公司建设成信誉卓著、品牌杰出、效益优良的中国领先的城市轨道交通智慧系统服务商而不懈奋斗。

会后，公司开展了积极向上的员工拓展团建活动。通过此次活动对增进团队凝聚力、加强团队成员之间的沟通与交流起到了良好的促进效果，为大家同心聚力，共同冲刺公司全年经营目标打下了良好的基础。